Sparring – Impulse auf Augenhöhe
Sparring ist ein intensiver, klar strukturierter Austausch auf Augenhöhe. Anders als bei einer reinen Prozessbegleitung – wie Coaching oder Supervision – geht es hier nicht nur um Reflexion, sondern auch um gezielte Impulse und fachliche Beratung. Sie bringen Ihre Themen ein, ich ergänze durch Perspektiven, Methoden und Praxiserfahrung.
Sparring eignet sich besonders, wenn Sie in kurzer Zeit Klarheit über eine konkrete Fragestellung gewinnen wollen – sei es zu Führung, Kommunikation, Teamprozessen oder strategischen Entscheidungen.
Gezielte Fragen und strukturierte Reflexion helfen, eingefahrene Denkmuster zu durchbrechen und Herausforderungen aus unterschiedlichen Perspektiven zu betrachten. Dadurch entstehen neue Einsichten und Lösungsansätze.
Offenes Feedback und der bewusste Wechsel der Perspektive machen unentdeckte Muster sichtbar. So gewinnen Sie Klarheit über Ihre Wirkung und entwickeln konkrete Handlungsoptionen.
Bei Bedarf setze ich bewährte Instrumente wie den LINC Personality Profiler ein, um individuelle Stärken, Motive oder Teamdynamiken greifbar zu machen. Analysen schaffen eine fundierte Grundlage für Entscheidungen und Veränderung.
Anhand Ihrer aktuellen Themen erarbeiten wir praxisorientierte Ansätze. Konkrete Situationen werden analysiert, Handlungsoptionen erprobt und Strategien entwickelt, die unmittelbar im Alltag anwendbar sind.